8 월 9 일, 중국 석탄 산업 협회의 징계 검사위원회 장관 인 장 홍 (Zhang Hong)과 그의 세 명의 회원은 카지노 보증 North Mining Company에 와서 카지노 보증 North Mining Management Standard System의 건설에 관한 연구를 수행했습니다. 회사 리더 인 Guo Zuoning, Lin Baozhong, Ren Yanrong, Niu Huming, Chao Xuedong 및 기관의 관련 부서는 연구 심포지엄에 참석했습니다.

회의에서 회사의 최고 회계사 Chao Xuedong은 상반기에 회사의 기본 상황, 생산 및 운영 조건, 9 개의 관리 표준 시스템의 건설 목적 및 다음 작업 계획을 도입했습니다.

Guo Zuoning은 Zhang Hong과 그의 당을 진심으로 환영하며 장기적인 지침과 카지노 보증 North Mining Company에 대한 장기지도와 도움으로 China Coal Association에 진심으로 감사를 표합니다. 그는 시스템 및 메커니즘을 개혁 한 후 카지노 보증 Mining Company의 작업 아이디어, 작업 측정, 생산 및 운영을 도입했으며 회사의 9 가지 관리 표준 시스템의 목표, 배경, 주요 컨텐츠 및 작업 우선 순위에 중점을 두었습니다. 9 개의 관리 표준 시스템은 "1116"작업 아이디어를 기반으로하며 위험 관리, 비즈니스 관리 및 인적 자원 관리와 같은 관리 시스템을 구축 할 것을 제안합니다. 이는 카지노 보증 Mining의 브랜드 문화를 배양하고 "시스템 문화 관리-시스템-프로세스-방법"브랜드 체인을 더 구축하여 경제 출력, 관리 출력, 기술 출력, 문화적 출력 및 인재 출력을 달성하기위한 것입니다.

Zhang Hong은 경영진이 전체 프로세스, 모든 링크 및 엔터프라이즈 생산 및 운영의 전체 수명주기를 통해 실행된다고 지적했습니다. 석탄 기업의 관리 수준을 향상시키는 것은 석탄 산업의 고품질 개발을위한 유일한 방법이며, 이는 전체 산업의 핵심 경쟁력을 향상시키고 기본 에너지로 석탄의 상향식 기능을 더 잘 수행하는 데 도움이됩니다. 카지노 보증 North Mining Company는 수년에 걸쳐 기업 관리 수준을 개선하고 전략적, 안내, 방향성 및 미래 예측 관리 아이디어 및 구조를 형성하여 생산 및 운영에 대한 놀라운 결과를 얻었으며 관리 수준과 운영 수준간에 잘 일치했습니다. 카지노 보증 North Mining Company는 회사의 관점과 새로운 사고를 넘어 업계를보고, 더 넓은 관점과 새로운 사고 방식으로 9 개의 관리 표준 시스템의 구성을 강화하고, 좋은 결과를 요약하고, 좋은 경험을 요약하고, 표준 표준을 형성하며, 기업의 지속 가능한 개발을 촉진하며, 업계의 고품질 개발을 촉진하기를 바랍니다.

참가자들은 국내 및 외국 관리 표준 시스템, 방향 및 경로 및 경로의 전형적인 경험에 대한 심층 교환 및 토론을 가졌으며,이 조사를 심층 교환 및 의사 소통 및 데이터 공유를 수행 할 수있는 기회로, 강력한 운영 및 지속성을 강화할 수있는 기회를 구축 할 수 있다고 표현했으며, 비즈니스 시스템을 강화하고, 새로운 척도를 강화하고, 새로운 벤치 시스템을 만들고, 새로운 벤치 시스템을 만들고, 새로운 벤치 시스템을 만들고, 새로운 벤치 시스템을 만들고, 향상시킬 수 있다고 표현했습니다. 회사의. (Ye Yang, du Jiabiao)