6 월 12 일, 온 카지노 North Mining Company는 2023 년 감사 작업 회의에서 당위원회 장관 및 온 카지노 Coal Group 회장 인 장 회사의 리더십 팀 구성원과 다양한 부서 및 풀뿌리 부서를 담당하는 관련자가 회의에 참석했습니다.

회의에서 당위원회 장관이자 온 카지노 Coal Group의 회장 인 장 웬키의 정신이 연구되고 전달되었습니다. 이 회의의 주요 임무는 20 번째 중앙 감사위원회의 첫 번째 회의의 정신을 깊이 연구하고, Xi Jinping 사무 총장의 중요한 연설 및 지시를 깊이 이해하고, 감사 작업은 경제적 인 감독의 주요 책임과 경제적 인 작업에 대한 모든 역할을 수행하는 데 중점을 둡니다. 그리고 그룹의 고품질 개발의 품질을 과학적으로 향상시킵니다.

동시에, Zhang Wenqi는 현재 그룹의 품질 개선, 효율성 개선, 안전 및 환경 보호에 대한 훌륭한 작업을 수행하기위한 특정 요구 사항을 제시했습니다. 품질과 효율성을 향상시키는 측면에서, 우리는 손실 제작 기업의 거버넌스를 증가시키고, 확립 된 연간 손실 기업 거버넌스 계약에 따라 홍보 속도를 가속화하고, 손실 단위를 효과적으로 줄여야합니다. 우리는 비 생산 비용을 엄격하게 통제하고, 타이트한 삶을 살아야한다는 아이디어를 더욱 강화하고, 오만하고, 관대하고, 정치 의식으로부터 돈을 쓰는 것의 나쁜 경향을 제거하고, 모든 수준에서 기업 스타일 구성의 효과를 증명하고, 우리는 과학적으로 표준적으로 표준적으로 노력하고 있습니다 계획, 모든 단위는 통제 가능한 투자 위험, 효과적인 자금 활용 및 합리적인 프로젝트 계약에 따라 프로젝트 결정 및 투자를해야합니다.

회의는 "주요 책임과 사업에 중점을두고 센터의 전반적인 상황에 초점을 맞추고 강력한 감사 감독을 통해 그룹의 고품질 개발을 보장합니다"라는 감사 업무 보고서를 해석했습니다. 이 보고서는 지난 2 년 동안,이 그룹의 내부 감사 작업은 "포괄적 인 감사 및 주요 요점"의 원칙을 준수했으며, "정상에서 조언을 구축하고, 강력한 메커니즘을 구축하고, 내부 및 외부의 역할을 잘 활용하고, 정기적 인 홍보를 수행하고, 내부적으로 인식을 개선하고, 그리고, 그리고, 그리고, 그리고, 그리고, 그리고, 그리고, 그리고, 그리고, 그리고, 그리고, 그리고, 그리고, 그리고, 그리고, 그리고, 그리고, 그리고, 그리고 내부적으로, 그리고, 그리고, 그리고, 내부적으로, 그리고 내부적으로, 그리고 내부적 인 승진을 개선했다. AYS는 감독 역할을하며 기업 운영 표준화, 내부 통제 강화, 관리 수준 향상 및 효율성 향상에 많은 결과를 얻었습니다.

Guo Zuoning, 온 카지노 North Mining Company의 파티 비서, 회장 및 총괄 책임자는 그룹 감사 작업의 정신을 깊이 연구하고 전달하고 구현하는 방법에 대한 4 가지 요구 사항을 제시합니다. 먼저 감사 작업에 발견 된 문제를 즉시 사용하는 문제를 구현해야합니다. 올해의. 둘째, 회사는 비용 관리를 강화하고 비용을 엄격하게 통제하며 운영에서 좋은 작업을 수행하고 비용 절감 및 효율성 개선을 달성하기위한 특정 조치를 공식화해야합니다.