최근 몇 년 동안 카지노 솔루션 North Mining Company는 인재 팀의 건설에 큰 중요성을 부여하고 비즈니스 교육에 중점을 두 었으며 직원의 성장과 개발을 촉진했으며 기업의 고품질 개발을위한 인적 자원을 예약했습니다.

카지노 솔루션 Mining에는 다양한 일자리를 활성화하고 "고유 한 기술"을 최전선에 전달하여 모든 직원에게 전달하는 "교사"그룹이 있습니다.

9 월 7 일, 9 월 7 일, "ZA Coal Cup"어보 스킬 경쟁에서 두 번째 상을 수상한 "ZA Coal Cup"의 지오 페트, 예방 및 통제 수자원의 기술자 인 Wei Yanheng은 회사의 새로운 직원들에게 "독특한 기술"을 전달할 준비를했습니다.

"Measurement work is the 'climbing eye' of the mine. The little bit and one line in the work are related to the accuracy of the entire project. Every measurement point must be accurate and reliable, and it is not careless." Wei Yanheng pays special attention to "transmission, help, and lead". He said: "The enterprise has cultivated me, and I want to impart the experience I have accumulated."

마스터의 기술과 집중 훈련이 있습니다. 전문 및 기술 직책을위한 교육, 금 및 은메달 디스트릭트 팀 리더, 기술자, 팀 리더, 전문 관리자 교육, 경영 혁신 및 안전 리더십 개선 교육, 파티 간부의 품질 개선 훈련, 뉴스 및 홍보 특파원을위한 교육 및 "Shaanbei Mining Rivecture Hall"... Shaanbei Mining Content 및 실용적인 "Shaanbe Quenchings"Shanx in Someing and the Someing and the Someing and the Someing and the Someg and the Someg and the Someging and Explication in the Somerning in Shore는 "Shaanbei Mining Lecture Hall"을위한 훈련 직원.

1 월부터 8 월까지 카지노 솔루션 North Mining은 954 개의 안전 훈련을 실시했으며, 101 명이 금 및 은메달 기술자, 지역 팀 리더 및 팀 리더 및 101 명이 전문 및 기술 구인 재능을 훈련 시켰으며, 85 명의 사람들이 안전한 생산 및 관리 혁신을 훈련 시켰습니다 석탄 그룹, 효과적으로 기업이 고품질 및 고품질 숙련 된 인재 팀을 구축하도록 도와줍니다.

모든 종류의 기술을 배우는 모든 사람은 교사입니다. 오랫동안 카지노 솔루션 북부의 다양한 광업 유닛은 "마스터 선도적 견습생"활동을 계속하여 마스터 및 견습생과 같은 팀의 새로운 직원과 함께 경험이 많고 강력한 기술을 형성했습니다.

Kou Yuanyuan과 Wei Ziqin은 올해 Hanjiawan Coal Company의 포괄적 인 광업 팀의 새로 짝을 이루는 마스터와 견습생으로 일상적인 이론적 지식과 실용적인 기술을 가르치는 것 외에도 그의 승인을 혁신하고 자극합니다. Working Face Recovery 프로세스 동안 Kou Yuanyuan은 전기 제어 박스의 제한된 내부 공간으로 인해 직원이 퓨즈를 대체하는 데 오랜 시간이 걸렸으며, 이는 정상 생산에 영향을 줄 수 있음을 발견했습니다.

"도구 사용과 전체 운영 프로세스에서 나에게 설명하는 데 지쳤습니다. 훌륭한 기술을 가진 마스터를 사용하면 더 빠르게 성장하고 향상시키기위한 많은 우회를 피했습니다."

올해 50 세인 Ch Honggang은 Hanjiawan Coal Company의 진정한 기술 "마스터"입니다. 그는 학군 팀과 팀의 기술 훈련, "마스터-견습"및 특별 훈련을 통해 적극적으로 참여했습니다.

"회사는 숙련 된 재능 재배에 큰 중요성을 부여합니다. 내 자신의 전문 지식 덕분에 나는 남은 에너지를 사용하는 것으로 여겨 질 수있는 두 가지 견습생을 이끌고 '통과와 도움'을 잘 해줄 것입니다!"

"일하는 초보자"의 견습생이 "안정된 오래된 말"인 마스터를 만나면, 그의 직업을 사랑하고 기꺼이 기여하고 배우고있는 진보의 불꽃과 끊임없이 충돌합니다. "마스터, 나는 당신만큼 잘하고 싶다!"