정치 훈련 강화, 책임을지는 능력을 강화하며 원인의 진도를 촉진합니다. 11 월 25 일부터 28 일까지 Shaanxi North Mining Company는 중국 공산당 제 20 차 중앙위원카지노 보증 제 3 회 총회 정신을 연구하고 이행하는 교육 과정을 개최하고 관리 요원의 질을 향상 시켰습니다. 회사의 당원과 간부를 포함한 150 명 이상의 사람들이 고품질의 "이데올로기 적"충전을 수행했습니다.

"이 훈련 수업을 개최하는 목적은 제 20 차 CPC 중앙위원카지노 보증 제 3 회 총카지노 보증 정신을 철저히 연구하고 이행하는 것입니다. 회사의 모든 수준에서 당사자 및 간부의 파티 멤버 및 간부의 파티 정신, 능력 및 포괄적 인 품질을 모든 수준에서 파티 멤버 및 가이드 개혁에 대항하여 계속해서 성장하고, 강화 요구 사항을 구체화하고, 개종하고, 개종 할 수있게하고, 파티 멤버를 교육하고 안내하고, 가이드를 이행하고, 파티 멤버를 교육하고, 가이드하고, 가이드를 이행합니다. 업무 조치를 명확하게하고, 업무 관행을 혁신하며, 회사의 제 20 차 CPC 중앙위원카지노 보증 제 3 회리 카지노 보증 정신의 이행을 촉진합니다. " 오프닝 클래스의 동원 연설에서 당위원회 장관 인 Guo Zuoning, 회사의 회장 및 총괄 책임자는 학생들을위한 학습 요구 사항을 제시했습니다.

"딥 러닝"기반

교육은 "온라인 + 오프라인"과 "중앙 학습 + 개인 자체 학습"의 조합으로 수행되며, 주요 장소 및 회사 기관에 설립 된 풀뿌리 부대의 지점이 있습니다. 이 기간 동안, 20 번째 CPC 중앙위원카지노 보증 제 3 회리 카지노 보증의 정신을 배우고 구현하는 것에 관한 특별 세미나 및 훈련 수업의 관련 정신은 전달되었으며, 학생들은 "학습 왜", "무엇을 배울 수 있는지", "무엇을 해야하는지"의 세 가지 측면을 깊이 파악하도록 안내되었으며, 최종 초점은 회사의 고품질 발전을 촉진하는 데 중점을 두었습니다.

학생들이 몰입 형 학습에 집중할 수 있도록 훈련 일정 일뿐 만 아니라 코스 내용도 신중하게 설계되었습니다. 학생들은 "중국 공산당 공산당 제 20 차 중앙위원카지노 보증 세 번째 총카지노 보증 세 번째 총회 정신에 대한 일련의 새로운 아이디어, 새로운 견해 및 새로운 결론을 깊이 연구하고 일련의 새로운 아이디어, 새로운 견해 및 새로운 결론을 구현하고"경제 시스템 개혁의 주요 역할과 "다양한 분야에서 종합적으로 개혁을 촉진하고"더욱 포괄적 인 개혁을 촉진하고있다 "라는 튜터링 비디오를 보았다. 우리는 "제 20 차 CPC 중앙위원카지노 보증 제 3 총카지노 보증 정신의 해석에 대한 해석", "20 번째 CPC 중앙위원카지노 보증 제 3 회 총회 정신을 이행하고 국유 자산과 국유 기업의 개혁을 촉진하는 데 집중했습니다. 전략적 반응 "및"혁신적인 사고와 효과적인 의사 결정 ".

포괄적이고 체계적이고 광범위한 비전, 명확한 조직 및 전문가와 학자들의 풍부한 내용을 가진 일련의 흥미 진진한 강의에서, 모든 사람들은 생각하면서 듣고 기록하고, 이데올로기 적 이해가 향상되었으며, 사고 개념이 영감을 받았으며, 전반적인 상황을 더 명확하게하고 올바른 방향을 발견했습니다.

"깊은 이해"기반

끝까지 배우고 그것을 이해 함으로써만 그것을 마음과 마음에 통합 할 수 있습니다. 11 월 26 일 저녁, 학생들은 "제 20 차 CPC 중앙위원카지노 보증 제 3 카지노 보증회 카지노 보증의 정신을 연구하고 이행하고, 국유 기업의 개혁을 심화 시키며, 기업 거버넌스 시스템 및 거버넌스 기능의 현대화를 개선하는 데 중점을 두었습니다." 우리는 장치의 실제 상황과 각각의 위치를 ​​교환하는 학습 경험, 업무 아이디어 및 관리 효율성 향상에 중점을 둡니다.

"기업 거버넌스 시스템 및 거버넌스 기능을 개선하는 측면에서 우리는 '3 가지 주요 및 1 개의 주요 시스템을 개선하고, 전임 이사 및 감독자 시스템을 개선하며, 승인 관리를 개선하며, 엔터프라이즈 위험 예방 및 제어 시스템을 개선하며, 기업의 건강한 개발을 촉진해야합니다." 회사의 엔터프라이즈 관리 부서 관리자 인 Zhang Xiaoqiang은 말했다.

"혼합 소유 기업으로서 기업 시스템 구조 개선 측면에서 우리는 내부 제어 시스템의 구성을 강화하고 기업의 재무, 조달, 생산 등의 다양한 링크의 관리 프로세스를 표준화하고 회사의 운영이 합법적이고 준수되는지 확인해야합니다." Sun Jiacha Longhua Mining Company 부국장 Yang Demao는 혼합 소유 기업의 거버넌스 및 운영에 대한 조언을 구합니다.

"석탄 광산의 지능적인 운영 및 유지 보수 장치로서, 우리는 운영 및 유지 보수 서비스 기능을 향상시키고 서비스에 대한 명성을 높이고, 지능형 제조업을 탐구하고, 고품질 지능형 제조 브랜드를 만들고, 프로젝트 건설 시장을 확대하고, 지능형 광산을위한 벤치 마크를 확대하고, 주요 기술에 초점을 맞추고, 핵심 경쟁력을 높여야합니다." 정보 기술 운영 및 유지 보수 지점 부국장 인 Wei는 말했다.

"안전 관리 책임 시스템, 안전 운영 절차, 안전 검사 및 숨겨진 위험 조사 및 관리, 안전 교육 및 교육 등을 포함하는 시스템을 수립하고 개선해야합니다. 한 지아완 석탄 회사의 안전 및 환경 보호국 부국장 양 헨 (Yang Heng)은 말했다.

"이 훈련은 이론을위한 주유소, 아이디어의 승화 자, 실습 동기의 원천입니다!" "학습은 정치적 능력, 성과 능력 및 서비스 능력을 향상시키는 데 포괄적 인 역할을 해왔습니다." 학생들은 차례로 말했습니다.

"진짜"키를 만들려면

이론은 항상 배우고 끊임없이 새롭고 핵심은 구현에 있습니다. 강렬하고 질서 정연한 학습과 훈련에서 모든 사람들은 지식을 개선하고, 합의를 구축하고, 시너지를 강화했으며, 동기 부여를 자극했습니다. 학습 결과를 테스트하는 데있어 가장 중요한 것은 행동을 보는 것입니다. 연말에 기초하여 회사의 고품질 개발 목표의 요구에 따라 모든 사람들은 연례 목표와 작업으로 우리의 생각과 행동을 통합하고, 긍정적 인 행동을 취하고, "안정성"및 "진보"에 초점을 맞추고, "안정성"에 대한 열쇠를 파악하고, "진보"에 대한 올바른 절개를 찾고, 우리의 책임을 보여 주어야한다는 데 동의했습니다.

성장을 안정시키기 위해 모두 나가십시오. 우리는 탄탄한 안전 장벽 구축, 환경 위험을 엄격하게 제어, 생산 조직 최적화, 비용 절감 및 효율성 강화, 관리 품질 및 효율성 향상, 혁신 활력을 자극하고 목표와 효율적인 구현을위한 목표와 효율적인 구현을 포함하여 성장을 안정화하기위한 6 가지 측정을 구현할 것입니다.

개발 및 보안 조정. 안전 생산 책임에 대한 인식을 더욱 향상시키고, 전체 체인에서 안전 책임의 구현을 보장하고, 안전 감독의 침투를 개선하고, 기본 안전 관리 및 현장 관리를 엄격하게 시행하고, 대규모 안전 조사 및 숨겨진 위험의 관리를 지속적으로 심화시키고, 안전 생산에 대한 견고한 장벽을 구축합니다.

포괄적 인 품질 개선 엔터프라이즈 관리. "4 개의 비즈니스 개념"을 계속 구현하고 전체 체인에 대한 린 비용 절감 및 효율 제어 시스템을 구축하십시오. 내부 통제, 위험 관리 및 규정 준수 관리를 더욱 강화합니다. "세 가지 고정 된"개혁을 홍보하고, 관리 시스템을 포괄적으로 수정하고, 비즈니스 책임 및 비즈니스 프로세스를 간소화하고, 급여 평가를위한 지원 시설을 개선하며, 현대화 수준의 거버넌스 시스템 및 거버넌스 기능의 개선을 촉진합니다.

당의 전반적인 리더십을 강화하십시오. 파티 구축 작업 및 생산 및 운영 작업의 깊은 통합을 계속 심화시키고 확장하고, "큰 파티 빌딩"작업 패턴을 구축하며, 파티 구축 통합의 효과로 고품질 개발 모멘텀을 자극하십시오. 직원의 걱정을 효과적으로 완화하고 직원의 어려움을 덜어주고 마음을 따뜻하게하기 위해 다리의 역할과 대량 단체의 링크를 전적으로 놀리십시오. (Ye Yang, Wang Yu)